Simplifiez votre travail

Culture d'entreprise

Chez RHODIUS, le New Work et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée ne sont pas des mots vides de sens, mais sont vécus au quotidien. En font partie, outre le travail mobile en dehors du service posté, les horaires de travail basés sur la confiance et les horaires de travail flexibles. Des relations humaines respectueuses, des hiérarchies plates avec une culture du tutoiement, une communication ouverte ainsi qu'une gestion constructive des erreurs contribuent non seulement à ce que les collaborateurs de RHODIUS aiment travailler ensemble, mais aussi à ce que nombre d'entre eux aiment faire des choses ensemble pendant leur temps libre.

Diversité

En tant que membre d'un groupe d'entreprises familial opérant à l'échelle internationale et comptant plus de 50 000 employés dans le monde entier, travailler chez RHODIUS Abrasives offre de nombreux avantages et possibilités de développement.

Il s'agit par exemple de contacts interculturels grâce au travail dans une équipe internationale. Cela comprend des collègues d'Inde, de Corée du Sud et du Moyen-Orient, de toute l'Europe et d'Amérique du Sud, qui travaillent dans la maison mère et dans nos dix sociétés de distribution. Mais vous rencontrerez également sur notre site de Burgbrohl, une paisible localité de l'Eifel, des collaborateurs et collaboratrices issus actuellement d'une trentaine de nations.

Équipement technique

Chez RHODIUS, vous travaillez à des postes de travail ergonomiques équipés de matériel et de logiciels ultramodernes. Cet équipement informatique vous permet - en fonction de votre domaine d'activité - de travailler jusqu'à trois jours par semaine en mode mobile (appelé aussi familièrement home-office) sans que la collaboration et la communication avec les collègues, les clients et les prestataires de services n'en pâtissent.

Onboarding

Pour que tout se passe bien dès le premier jour, le service des ressources humaines et les chefs de service prévoient un onboarding individuel pour chaque nouveau Rhodian. Vos nouveaux collègues sont à vos côtés dès le premier jour et font de leur mieux pour vous intégrer rapidement dans leur service. De plus, des formations internes avec nos techniciens d'application vous permettront de vous familiariser avec notre assortiment - non seulement en théorie, mais aussi en pratique avec nos produits.

Formation continue

Notre gestion de la santé en entreprise (GSE) propose régulièrement des formations et des séminaires pour votre forme physique et vous avez accès à un vaste programme de cours sur notre plateforme numérique de santé. De plus, nous proposons régulièrement des séminaires de formation professionnelle continue par l'intermédiaire de partenaires, nous organisons régulièrement des entraînements d'équipe dans les différents domaines spécialisés et nous sommes toujours à l'écoute des souhaits individuels de formation continue chez RHODIUS - du séminaire aux études en cours d'emploi, beaucoup de choses sont possibles.

Rémunération conventionnelle et prestations supplémentaires

RHODIUS dispose d'une convention collective de la chimie liée à l'entreprise, ce qui signifie pour vous bien plus que de l'eau gratuite et une corbeille de fruits, mais aussi, en plus d'une rémunération attractive, de nombreuses prestations spéciales et supplémentaires.